KoRus-Nord søker Seniorrådgiver

4 dager igjen

Rekrutterer
KoRus-Nord
Sted
Narvik (Kommune), Nordland
Publisert
25. oktober 2019
Frist
20. november 2019
Sektor
Helseforetak
Jobbtype
Fast
Arbeidstid
Heltid

Seniorrådgiver

KoRus-Nord er ett av 7 regionale kompetansesenter innen rusfeltet i Norge, og arbeider på oppdrag fra Helsedirektoratet. KoRus-Nord er lokalisert i Narvik. KoRus-Nord har 24 ansatte fordelt på 21,9 årsverk.

KoRus-Nord sin hovedmålgruppe er kommunalt ansatte i Nordland, Troms og Finnmark. Vi har også oppgaver rettet mot spesialisthelsetjenesten. KoRus-Nord skal være en «tjeneste for tjenestene» og for den forebyggende virksomheten i kommunene. Vårt overordnede samfunnsoppdrag er å bidra til å styrke kompetansen og kvaliteten i tjenestene. Faglig omfatter vårt oppdrag kompetanseutvikling innenfor tre primære arbeidsområder: Rusforebygging, Tidlig innsats og Rusarbeid – oppfølging og behandling.

Vi har også ansvar for videreutvikling og drift av de nasjonale nettjenestene forebygging.no og kommunetorget.no.

KoRus-Nord samarbeider tett med landets øvrige KoRus-er, andre kompetansemiljøer i regionen på tilgrensende fagområder, samt med Fylkesmannen.

Se vår hjemmeside korusnord.no for mer informasjon om vår virksomhet.

Ett av KoRus-Nord sine hovedarbeidsområder er å bistå kommunene i arbeidet med tidlig innsats knyttet til risikofylt rusmiddelbruk. Stillingen er spesielt rettet mot tidlig innsats knyttet til risikofylt rusmiddelbruk blant gravide og småbarnsforeldre. Stillingen kan også bli tillagt oppgaver knyttet til å bistå kommunene med modeller for bedre samhandling mellom de ulike kommunale tjenestene som jobber med utsatte barn og unge. 

Aktuelle oppgaver: 

  • Være drøftingspartner for kommunene og bidra til tjenesteutvikling på det aktuelle fagområdet
  • Undervisning og veiledning om ulike faglige tema og konkrete metoder som er relevant for ansatte som jobber med tidlig innsats
  • Planlegging, koordinering og gjennomføring av ulike satsinger i samarbeid med målgruppene, andre kompetansemiljøer og brukerorganisasjoner
  • Utviklingsarbeid

Den som ansettes vil inngå i ulike interne arbeidsgrupper og i regionale og nasjonale nettverk.

Innholdet i stillingen vil kunne endre seg i tråd med endringer i interne behov, og/eller i oppdraget fra Helsedirektoratet. Det forventes at den som tilsettes bidrar aktivt til at KoRus-Nord sin samlede oppgaveportefølje utføres.

Stillingen innebærer reiseaktivitet. 

Kvalifikasjoner

  • De som tilsettes må ha utdanning på mastergrads-/hovedfagsnivå eller mer.
  • Vi ønsker søkere med helse- eller sosialfaglig utdanning. 

I tillegg ønsker vi at du har:

  • Erfaring fra klinisk arbeid med barn og unge
  • Kunnskap om fagfeltet og kommunesektoren
  • Prosjektledererfaring
  • Erfaring fra utviklingsarbeid
  • God muntlig og skriftlig formidlingsevne      

Personlige egenskaper

  • Initiativrik og resultatorientert
  • God gjennomføringsevne
  • Gode samarbeidsevner, samt evne til å jobbe selvstendig
  • Strategisk, systematisk, målrettet og fleksibel
  • Engasjement og evne til utvikling og omstilling

Vi tilbyr

  • Trivelige kolleger
  • Varierte og interessante arbeidsoppgaver
  • Faglig oppfølging, og gode muligheter for faglig utvikling
  • Lønn etter avtale

Arbeidssted: Teknologiveien 10, 8517 Narvik

Kontaktinfo:

Marit Andreassen, Virksomhetsleder, 76 96 73 40, marit.andreassen@korusnord.no eller Øystein Gravrok, Nestleder, 76 96 73 70, oystein.gravrok@korusnord.no

Søknadsfrist: 20. november 2019

Universitetssykehuset Nord-Norge HF (UNN) tilbyr befolkningen i den nordligste landsdelen medisinsk diagnostikk og behandling ved våre sykehus i Tromsø, Narvik, Harstad og Longyearbyen. Vår visjon er å gi den beste behandling, der resultatet for pasienten er det som teller. De rundt 6.500 medarbeiderne i UNN skaper resultater gjennom kontinuerlig forbedringsarbeid, internt samarbeid og tett samhandling med kommunehelsetjenesten og andre samarbeidspartnere. Les mer om oss .